Штраф за трудоустройство бывшего госслужащего
Прокуратура Элисты оштрафовала руководителя частного охранного предприятия за нарушение правил приема на работу экс-чиновника.
29 июня, 2026, 08:04 4
Прокуратура города Элисты провела проверку соблюдения законодательства о трудоустройстве бывших государственных и муниципальных служащих. Внимание уделялось выполнению требований Федерального закона «О противодействии коррупции».
Согласно закону, работодатель, заключая трудовой договор с гражданином, который ранее занимал должность на государственной или муниципальной службе, обязан в течение десяти дней уведомить об этом представителя нанимателя по последнему месту службы. Это правило действует в течение двух лет после увольнения.
Установлено, что в январе 2026 года генеральный директор одной из частных охранных организаций принял на работу сотрудника, ранее занимавшего должность в Министерстве сельского хозяйства Республики Калмыкия. Сведения о трудоустройстве бывшего госслужащего в установленный срок по прежнему месту работы не поступили.
Прокурор города вынес постановления о привлечении к административной ответственности по статье 19.29 КоАП РФ. За незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего госслужащего на директора наложен штраф в 20 тысяч рублей, а на юридическое лицо — 50 тысяч рублей.
Читайте также





















